Cursus Innovatiemanagement in de zorg
“In een korte tijd veel geleerd op een andere manier dan ik verwacht had, het was inspirerend, ontspannen en erg leerzaam”, zo omschrijft een van de deelnemers de eerste driedaagse cursus Innovatiemanagement in de zorg. Centraal in de training: het geven van praktische handvatten voor de vernieuwer. Het invoeren van een avondspreekuur, het opzetten van zelfsturende teams of het omvormen van een verpleeghuis naar een herstelhotel, het zijn vragen waar vernieuwers in de zorg mee bezig zijn. Bij de start staat het inzicht geven in succes- en faalfactoren van innovatie centraal. Innovatieve organisaties kennen een structuur om vernieuwende ideeën te ontwikkelen. Diverse voorbeelden om het innovatieproces vorm te geven passeren in het tweede deel van de cursus de revue.
Innoveren is weerbarstig. Frans Nauta, lector Innovatie Publieke Sector en een van de trainers, formuleert het als volgt: ‘Het ontbreekt aan een publiek innovatiesysteem en aan praktisch gereedschap om nieuwe ideeën te ontwikkelen, te filteren, te verfijnen, in te voeren, en om te leren van innovatie. Deze cursus leert vernieuwers en managers om gericht te innoveren. Dit leidt tot het efficiënter en effectiever leveren van betere zorg. Wat zijn succes en faalfactoren voor innovatie in de zorg? Hoe zien die eruit in de eigen organisatie? En vooral: hoe zijn die te beïnvloeden?’
De vernieuwers worstelen met zaken als ‘ hoe krijg ik mijn collega’s mee zonder te drammen, hoe moet ik dit project starten, en ‘hoe zorg ik voor enthousiasme bij het management’. Naast deze stevige verdieping is ook aandacht voor het zoeken naar nieuwe oplossingsrichtingen voor de innovatievraagstukken van de deelnemers. Door praktische opdrachten in out of the box denken geeft de cursus nieuwe ideeën en inzichten. De cursus geeft volgens de deelnemers ‘veel stof tot nadenken’ en is daarnaast inspirerend en leerzaam in een prettige sfeer. Na de derde dag toog een groep enthousiaste zorgvernieuwers richting huis. Vol ideeen en concrete plannen om innovatievragen in de eigen organisatie aan te pakken. En om werk te maken van professioneel innovatiemanagement.
Volgende cursus in juni
De cursus in april was een groot succes en was snel volgeboekt. Reden voor een volgende editie van dezelfde training. Haf juni richten we weer drie dagen in voor maximaal 20 vernieuwers in de zorg. Zodra de exacte data en lokatie bekend zijn volgt er meer informatie op deze website en via andere kanalen. Uw interesse voor de cursus kunt u vast kenbaar maken bij Fokke Aukema.